【辩论活动】你觉得你的工资对得起你的付出不？[评分完毕]

cchy369

反方：
先看 “一分耕耘一分收获”究竟是不是：
一分耕耘一分收获，它所揭示的是一个普遍的规律，是广义的，这里所说的“收获”是“正收获”与 “负收获”的总和（至于总和中正负的多寡则因事，因时，因地不同而异），人们往往是只注重对自己有利的 “正收获”，而忽视了对自己不利的 “负收获”，从而陷入狭隘的误区。
就命题帖所述而论，耕耘者的“收获”应该是不称心的收入与愤懑情绪的总和，这与其付出是对等的。因此，广义的讲，“一分耕耘一分收获”，是没错的。
再说“拿着很少的工资，做的比很多人都多”：
愚以为，与其坐论“公也不公”，不如行动起来解决问题。
如果你所在企业（公司）普遍的薪酬与其他企业（公司）同行相比过低，说明老板有够黑或实力不济，那就跳槽。
如果你觉得所在企业（公司）只是对你或少数人同工不同酬，那就勇敢点儿，找老板理论，若老板理由充分，能接受，心结可解。若老板理由不充分，不能接受，那就转身走人。
如果自身有从业短板，那就学习提高。一旦你绝技加身，薪酬由你自己说了算也说不定。所以，不怕你不公，就怕我无能。
结束语：付出再多，得到的不一定都好；不付出，一点儿好处也得不到。

夜幕chuqi

我不能说付出成正比，因为我那里是这样的 有货做自然有工资
但是没货做他算你休假然后扣钱，为什么没货做要扣钱是老板没货给我做  顶多算没那一天的工资

huanyuyige

我觉得我们老板对我还是挺不错的，满照顾的，给予了我不少

aaacnb

反方：我们的工资肯定对不起我们的付出，其实原因很简单——这个社会是资本的社会，我们既然拿着工资，就说明我们属于劳动者，是为资本家打工的，资本家，也就是我们的老板，他出资本的目的肯定是要赚钱的，钱从哪里来？当然是从我们劳动者中来，如果我们的工资对得起我们的劳动付出，那老板靠什么赚钱，所以只要这个社会的老板是为赚钱而开公司的，那么员工的工资肯定对不起付出。呵呵，这就是伟大的马克思主义学说里的剩余价值学说。

zsm9303

正反:做为学生，没有工资，学不到什么东西，还要倒贴！每天都学习刻苦，却拿不到奖金！就算拿到了奖金，也不够交学费和伙食费啊！

月飞飞

又不是黑心骗人，一份努力一份收获

a4667654a

对得起，我还认为我付出的比较多呢

1517585124

工资和付出还是成正比的

rrcsbhqs

收入与付出绝大多数时候是不成正比的，只有自我调整心态。